曹海云，男，汉族，1954年2月生，舒兰市金亿佳超市百佳店总经理。

他积极探索超市发展新方法、新途径，秉持诚信经营理念，在他的带领下，超市走出了低谷，焕发出快速发展的势头。

讲品德修养，重诚信经营。曹海云抓商品质量，选择进货渠道多而优的商品，每天安排员工检查商品保质期，时刻保证商品的安全。针对过期、变质的食品会彻底销毁，对临近保质期三个月的商品会及时与厂家沟通，进行返货或促销处理。他始终坚持诚信为本的经营理念，诚信经营、诚实做事，以“为百姓生活求最佳”为奋斗目标，不断完善、修正自我，在员工心中树立了榜样，在超市内部建立了诚信经营的经营机制。

抓制度，重执行。曹海云担任总经理后，通过对超市的调查摸底，完善了超市的各项管理制度。他强调，这些制度不只为普通员工而设，超市的各级主管更需以身作则，才能影响带动员工，使制度执行成为超市的习惯，从整体上提高超市的执行力。制度完善后，超市各级管理人员面貌一新，各司其职，超市经营逐步走入正轨。

抓决策、重效益。曹海云抓价格动态，搞好市场动态监测，严把价格关，保证同质量商品全市价格最低。抓供应商反馈，调整供应商回款速度，大幅缩短月结、销结的时限，调动了供应商的供货积极性，形成销售整体的良性循环，超市经营效益日渐上升。

重宣传、献爱心，弘扬企业文化。曹海云积极利用微信平台为超市做宣传，让顾客足不出户就能了解到超市的特价商品信息及各种优惠活动。并时刻关注网络动态，使超市紧随大城市的发展方向。

他为社区中老年人组织“广场舞大赛”，丰富了中老年人的业余文化生活。他携手金沙河厂家，为环卫工人免费发放挂面，并承诺一年四季都为环卫工人免费提供热水。他免费为实验中学秋季运动会提供矿泉水及帐篷，为中学生们加油打气。

他侧重以情感人，真心实意关心下属。一些员工在社会生活、家庭生活中遇到困难，他都热心帮助，与员工建立上班是同事，下班是朋友的工作关系，拉近与员工的距离。

超市连续多年被授予“食品安全示范店”“文明诚信经营示范单位”“文明诚信业户”“青年文明号”等荣誉。